sábado, 21 de maio de 2011

A vez do currículo na internet

Quem está à procura de uma vaga no mercado de trabalho já deve ter notado como é cada vez mais comum as empresas pedirem para que os currículos sejam enviados por e-mail ou para que seja preenchido um formulário online.

O tempo em que os consultores e responsáveis pela seleção e recrutamento dentro das empresas ficavam perdidos em meio a fichas de cadastramento e muitos currículos enviados pelo correio já passou.

Mas é claro que os velhos e conhecidos currículos em papel não vão desaparecer de uma hora para outra. Você poderá, por exemplo, levá-los impressos em suas entrevistas. Mas a preferência pelos currículos encontrados e recebidos via internet está cada vez mais marcante.

No final deste artigo coloquei alguns sites para que você possa cadastrar o seu currículo.



Conheça as três maneiras mais comum e rápida para colocar seu currículo na internet:

Cadastrar o currículo em sites especializados

Os sites como Catho, Manager, Vagas funcionam como grandes agências de empregos onde seu currículo fica exposto para milhares de empresas ao mesmo tempo. Para se cadastrar, é só preencher uma espécie de formulário que segue os padrões dos currículos em papel, com a vantagem de que torna mais fácil a pesquisa por parte das empresas interessadas. 

Ao preencher seus dados, use uma linguagem concreta e que contenha palavras-chave ligadas ao seu cargo de interesse. Normalmente só existe um espaço aberto para que você coloque suas qualificações e habilidades, por isso aproveite ao máximo essa área porque é nela que você vai se "vender" para as empresas.

Enviar por e-mail

O e-mail tem grandes vantagens devido a sua rapidez, simplicidade e eficácia, mas também requer alguns cuidados quanto ao formato, à linguagem e à forma correta de fazer com que ele chegue até seu destino.

Preencher formulários em sites de empresas

É cada vez mais comum as empresas incluírem em seus sites institucionais formulários abertos para serem preenchidos pelos visitantes. Lembre-se de que nem sempre as vagas estão disponíveis, mas esses formulários são uma boa fonte de informações para a empresa, que recorre a eles quando precisa contratar alguém.

Veja alguns sites para você cadastrar o seu currículo;

CATHO ONLINE
A Catho Online é o maior classificados online de currículos e empregos da América Latina e está na 11ª posição no ranking mundial. Há 14 anos no mercado, é líder em seu segmento. Com o slogan “seu sucesso é o nosso negócio”, o objetivo principal da empresa é facilitar contratações, funcionando como um canal entre o candidato, que busca novas oportunidades, com as empresas, que possuem vagas disponíveis.


VAGAS
O VAGAS.com.br é um dos maiores e mais conceituados sites de carreira do Brasil, onde profissionais de todas as áreas e níveis têm acesso a oportunidades de emprego e estágio divulgadas pelas melhores empresas do país. E o melhor: todos os serviços são 100% gratuitos para candidatos.

Site: www.vagas.com.br

MANAGER ONLINE
Atualmente a Manager Online é um dos principais sites de Recursos Humanos do país. E além de oferecer informações e orientações importantes sobre carreira e mercado de trabalho, o site conta com uma vitrine profissional onde os candidatos podem cadastrar seus currículos para serem avaliados por milhares de empresas que divulgam ofertas de trabalho e prospectam currículos diariamente.

Site: www.manager.com.br

TRABALHANDO
Trabalhando.com é a subsidiária brasileira da Trabajando.com Holding. E tem a missão de oferecer maior eficiência, flexibilidade e transparência para o mercado de trabalho latino-americano, gerando mais oportunidades de empregos para as pessoas e apresentando melhores candidatos para as empresas.

Site: www.trabalhando.com

EMPREGO CERTO
O Emprego Certo é um site de classificados de currículos e de empregos que pode ser utilizado tanto por candidatos em busca de oportunidades de emprego quanto por empresas em busca de profissionais adequados para preencher as suas vagas.


EMPREGOS
O Empregos.com.br é o maior portal de empregos e carreiras do Brasil, com o maior número de profissionais e empresas cadastradas e o maior banco de vagas disponibilizadas. É uma solução completa para quem quer recrutar ou ser recrutado, um lugar único, que possibilita um contato rápido, dinâmico e eficiente entre empregador e empregado, empresa e candidato.

Site: www.empregos.com.br



Atualizado em: 05/06/2011


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